住房公积金_无忧保

企业单位计提住房公积金的工资基数按上一年职工工资总额扣除以下项目后除以12计算填报：①、2000年4月后单位发放的提租补贴；②、按住房货币化政策规定需发放给职工的住房补贴；③、单位发放给职工的通讯工

（1）户口证明的原件及复印件；（2）解除劳动关系的证明的原件及复印件；（3）提取职工本人的身份证原件及复印件；（4）提取职工本人的银行储蓄账号。

（1）《职工家庭突发事件提取住房公积金申请表》（单位盖章）；（2）所属职工配偶或直系血亲发生的突发事件，需提供能够证明与本人关系的证明材料；（3）职工所在单位或所在街道予以核实后出具的提取证明

（1）《北京市城市居民最低生活保障金领取证》的原件及复印件；（2）提取职工本人的身份证原件及复印件；（3）提取职工本人的银行储蓄账号。

（1）公安部门出具的户口注销证明原件及复印件；（2）提取职工本人的银行储蓄账号。

（1）劳动部门出具的职工丧失劳动能力鉴定证明原件及复印件；（2）单位解除劳动关系证明的原件及复印件；（3）提取职工本人的身份证原件及复印件；（4）提取职工本人的银行储蓄账号。

新参加工作的职工从参加工作第二个月起缴存住房公积金。新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金。

1、单位将补缴人员信息填制《住房公积金补缴清册》，并在指定时间报到管理部。2、管理部接柜人员及时将《住房公积金补缴清册》相关信息录入系统。3、管理中心会计处每月定期汇总财政拨款单位明细，将数据发送财