双方签订用工合同并非一定存在劳动关系 2018-10-23
无忧保劳工保障早报:梁某与一家公司签订了为期三年的书面劳动合同。签订合同后因单位原因,并未实际用工。在接下来长达半年的时间里,公司既没有让梁某去上班,梁某也没有要求去上班。之后,梁某遭遇事故意外身
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