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遇到劳动纠纷如何解决，劳动纠纷处理的原则 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：遇到劳动纠纷如何解决去年8月，徐女士应聘到徐汇区一家民办幼儿园担任园长助理一职，离职时发现园方有少发工资的现象。于是徐女士一纸诉状将幼儿园告上公堂，欲要求园方支付8月份工资差额
社保资讯
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劳动合同的内容有哪些，劳动合同可以约定的事项 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：劳动合同的内容有哪些某公司招聘销售员，陆先生前去应聘，经洽谈协商，双方签订了一份一年期的劳动合同，合同约定：陆先生的工作岗位是销售部销售员；又约定：因公司经营需要或陆先生工作能
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劳动合同的效力如何，公司转制中的劳动合同怎么处理？ 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：劳动合同的效力如何案情简介：a公司原为一家信托、证券混业经营的非银行金融机构，由于国家要求信托、证券必须分业经营，因此a公司就将其原有的四个下属证券业务部，包括资产和人员分立出
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集体合同争议纠纷如何处理，处理时应注意什么问题？ 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：集体合同争议纠纷如何处理2004年6月，某国有图书出版公司乙公司工会与该公司协商签订集体合同。甲为乙公司工会主席，并担任了首席协商代表，与另两名工会推选的协商代表一起与乙公司代
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集体合同争议如何解决，集体合同争议能申请劳动仲裁吗 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：集体合同争议如何解决2004年6月，某国有图书出版公司工会与该公司协商签订集体合同。马某为该公司工会主席，并担任了首席协商代表，与另两名工会推选的协商代表一起与公司代表在协商集
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如何解除无固定期合同，解除无固定期合同能获得赔偿吗 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：如何解除无固定期合同公司停止无固定期员工工作，员工被迫辞职，索要解除劳动合同补偿金。近日，北京市东城区人民法院宣判此案，判决支持了员工的此项诉求。邓先生诉称，2006年4月20
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企业法人代表变更劳动合同怎么办，如何继续履行 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：企业法人代表变更劳动合同怎么办江某原在某大公司人事部工作，于1993年7月开始在职工大学学习，学习期间与公司签订了五年期限劳动合同，因江某所学专业是人事管理，所以双方在合同约定
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法定终止劳动合同情形，法定终止不能为约定终止的情况 2018-10-26
无忧保劳工保障早报：法定终止劳动合同情形珊珊女士被公司安排新的岗位已经6个月了，与她同时到新岗位的其他员工，在工作上都早已能独当一面了，唯独她还不能够独立工作，她十分着急，经常利用业余时间补习业务
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