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简单的聘请协议能算劳动合同吗，如何判断劳动合同合法 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：简单的聘请协议能算劳动合同吗如果该协议具备双方当事人、工作内容和工资待遇条款时，应该认定为劳动合同。陈某在某娱乐场所工作一年后向公司提出辞职，辞职后陈某以公司未签订劳动合同为由
社保资讯
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你知道工资薪金所得与劳务报酬所得个税起征点不同吗？ 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：“我在肯德基干时，才缴1元多钱的税，到台豆堤打工却扣了我1700多元。我认为是单位扣错了，可从仲裁到法院谁也不支持，难道就没有说理的地方了？”近日拿到法院民事裁定书的林广军，看
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如何签劳动合同，签订无固定期限劳动合同的条件 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：如何签劳动合同连续订立二次固定期限劳动合同，如果劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项的规定的情形，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，用人单位应该订立无固定
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享受年休假工资，“申请”是前提吗？ 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：2013年9月1日，王某应聘到B公司从事机械磨工工作，月工资为3000元。王某在B公司工作期间，双方未签订劳动劳动合同。他到B公司工作前已在A公司工作11年，属于熟练机械磨工，
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法定节假日加班不能以补休代替加班费，加班工资怎么算 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：法定节假日加班不能以补休代替加班费周周日及法定节假日留人值班，这对每一个网站来说，都是很正常的事情。2001年“五一”劳动节那天，某网站安排谢某等人值班。新来的财务经理向ceo
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跳槽后，与原企业如何“结清”账目？ 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：电脑工程师小刘春节后就要开始新的“旅程”——跳槽到另一家公司工作。但原企业扣发了1月份的工资使他非常郁闷。“2月3日是发工资的日子，我没有收到银行短信，意味着我上个月白干了。”
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童工发生工伤怎么办，工伤赔偿范围包括哪些？ 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：童工发生工伤怎么办于浩刚满15岁时便动了打工的心思，父母觉得儿子读书成绩也不好，就让他跟着叔叔来到北京某化纤棉有限公司做工。没想到上班才10天，于浩在往机器里送棉花时，没留神左
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上年未休带薪年休假怎么办？ 2018-10-25
无忧保劳工保障早报：2月4日上午，春节收假后上班的第二天，高新区某医院从事后勤管理服务工作的李瑞和同事在办公室为上年应休而未休的带薪年休假问题争论不休。焦点是，去年应休未休的年休假在今年是否就被“
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