0571-22931819
网络预约平台与驾驶员，到底是什么关系？ 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：案情简介：网络预约平台与驾驶员2013年2月25日，孙有良入职北京亿心宜行汽车技术开发服务有限公司并签订了《劳动合同书》。孙有良的岗位为代驾司机。2014年3月26日，宜行公司
社保资讯
社保资讯
-
-
根据出勤率确定年终奖标准是否合法 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：案情：周女士是某市政公司员工，2016年到该公司工作。2017年8月，周女士开始休产假。2017年12月，周女士产假结束后回到公司继续工作。2018年1月，市政公司发放2017
-
企业内部调整，是否属于“客观情况发生重大变化”？ 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：案情简介：企业内部调整 李某于2011年4月入职某外资公司，双方订立无固定期限劳动合同，约定李某的岗位为媒体公关总监，月薪3万元。 2015年6月，公司告知李某，为精简组织架构
-
电子证据的采信应综合考量相关因素 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：基本案情2015年10月14日，吴某入职某科技公司，担任商务合作经理，双方签订了期限自2015年10月14日起至2018年10月13日止的劳动合同。劳动合同约定：吴某的主要工作
-
劳动者缴纳社保，提起的行政诉讼能否被受理？ 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：案情简介：劳动者缴纳社保2002年12月23日，张守炳入职深圳某能源公司，该公司自2005年4月开始为张守炳缴纳养老保险。2014年12月19日，张守炳向深圳市社会保险基金管理
-
简易不等于简单 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：修订后的《劳动人事争议仲裁办案规则》增加了“简易处理”内容，是对现行劳动人事争议处理制度的重大改革。在当前劳动人事争议案件数量大、处理周期长的情况下，对部分争议案件进行简易处理
-
员工违反竞业限制，是否需要支付违约金？ 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：案情简介：员工违反竞业限制谢建家2008年12月入职百度在线网络技术有限公司，任职LBS地图基础业务部高级经理。2011年10月，谢建家与百度公司签署《竞业限制协议》，该协议约
-
竞业限制经济补偿过低 是否影响履行竞业限制义务 2018-10-19
无忧保劳工保障早报：基本案情陈某于2014年5月1日进入A公司担任加工工艺师，双方签订了为期3年的劳动合同，月工资8000元。同时，双方另行订立的《保密及非竞争协议》约定，陈某与A公司解除或终止劳
全国统一客服专线： 0571-22931819
