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女工做产检休产假 单位扣工资是否为合法？ 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：基本案情 女工做产检休产假 单位扣发工资引纠纷付女士于2011年6月入职某航空公司，担任出纳一职，双方签订三年期固定期限劳动合同，合同中约定付女士的月基本工资为1800元，加上
社保资讯
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甘肃临泽：多措并举维护农民工权益 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：今年以来，甘肃省临泽县人社部门从规范用工单位基础管理工作入手，认真做好劳动保障监察普法宣传、案件受理和日常巡查工作。该县突出农民工工资支付检查重点，深入用人单位开展执法检查活动
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员工不愿意被调岗，公司该怎么办？ 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：案情简介：员工不愿意被调岗林某于2011年7月到某汽车客运公司担任驾驶员，双方签订了劳动合同。2014年4月1日林某在车辆驾驶途中，突然身体不适，后经医院治疗确诊为高血压，医生
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新疆生产建设兵团十二师坚持预防为主 调解为主 积极构建 和谐劳动关系 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：2017年，十二师劳动争议仲裁委坚持“调解为主”思路，强化四个方面措施，充分发挥劳动人事争议仲裁化解纠纷，降低非访风险的稳压器作用。加强基层仲裁调解组织建设，实现工作重心下沉。
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入职谎称已育子女，首胎怀孕能否被解雇? 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：案情简介：入职谎称已育子女王某2012年9月17日入职某培训机构担任全职雅思英语老师，签订了期限为2012年9月17日至2014年9月16日的劳动合同，其中2012年9月17日
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贵州省黔东南州为3000余人讨薪近5000万元 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：今年1-5月，贵州省黔东南州人社部门与公安机关配合，通过“三项机制”打击违法欠薪行为，为3208人追回被拖欠的工资4914.99万元。联合执法机制。黔东南州畅通行政执法与刑事司
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入职交了假学历的员工，公司能辞退吗？ 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：案情简介：入职交了假学历的员工李某于2006年1月9日入职星之光公司工作，双方于2014年1月6日签订无固定期限劳动合同，约定李某的岗位为管理部科长。2015年10月29日公司
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劳动者接受培训后违约 单位能否要求赔偿？ 2018-10-16
无忧保劳工保障早报：基本案情 劳动者接受培训后违约 单位解除劳动合同并要求赔偿尹某于2009年2月10日入职中核某公司，劳动合同期限为2009年2月10日至2014年2月9日止，工作岗位为核电站控
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