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什么情况叫拖欠工资，单位拖欠工资怎么办？ 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：什么情况叫拖欠工资“无故拖欠工资”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。按照规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并
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公司放假不发工资怎么办，员工日工资的计算方法 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：公司放假不发工资怎么办公司由于经营不善严重亏损，借放假之际与劳动者解除劳动合同关系，并不发放工资怎么办？首先，公司的做法是错误的。公司必须在放假的第1个月，按与劳动者签订的劳动
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你问我答：工伤不是“免死金牌”，用人单位可以解除的情形 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：“是大武口区仲裁院吗？我想咨询单位可以与工伤职工解除劳动关系吗？如果能解除劳动关系需要给职工支付哪些方面的待遇？谢谢！”某企业法人白经理电话咨询。“你好，感谢你的来电，用工单位
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山东省发布劳动人事争议调解仲裁系列地方标准 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：近日，山东省质监局批准发布《劳动人事争议协商调解服务指南》《劳动人事争议仲裁工作规范》《劳动人事争议仲裁院建设与管理规范》。三项标准由省标准化研究院、省人社厅联合起草，坚持立足
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什么是最低工资，实习期工资可以低于最低工资标准吗？ 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：什么是最低工资最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下，其所在企业应支付的最低劳动报酬。它不包括加班加点工资，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环
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贵州省黔东南州“网晒”仲裁裁决书 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：近日，贵州省黔东南州劳动人事争议仲裁委员会在黔东南州人力资源社会保障网上公开首份仲裁裁决书，在全省率先实行“网晒”劳动人事争议仲裁裁决书。该州按照依法、全面、及时、规范的原则，
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公司不执行最低工资咋办，试用期工资可低于最低标准吗 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：公司不执行最低工资怎么办用人单位不执行最低工资标准，该怎么办？用人单位不执行最低工资标准是一种严重的违法行为，这种违法行为一经举报查实，将受严厉处罚。企业违反相关规定，支付职工
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山东省推出调解仲裁系列地方标准 2018-10-07
无忧保劳工保障早报：近日，山东省发布《劳动人事争议协商调解服务指南》《劳动人事争议仲裁工作规范》《劳动人事争议仲裁院建设与管理规范》，这是全国首次推出劳动人事争议调解仲裁系列地方标准。三项标准由山
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