无劳动合同工伤赔偿案例 2016-09-29
无劳动合同工伤赔偿案例小陈是来自安徽的一名外来务工人员,在2006年5月进入了一家经营地在普陀区的清洗公司,小陈从事的工作
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12月22日讯:内容:你好!我原来再一个单位销售部做助理,劳动合同签订的时候也是写销售助理,后来公司将我调到综合办做后勤工作,我不同意。是否可以提出解除劳动合同,解除劳动合同后是否可以要
近期,针对浙江农民工家属,举报永嘉县原野园林工程有限公司,拖延处理身受工伤的农民工,并引发“劳动合同门”一事,笔者采访了公司总经理金阳平先生,而他称该信息并不属实。《劳动
咨询内容:我公司的一个新员工,进厂还不到一周,劳动合同都未来得及签,就出了工伤!现在他要求公司负责请人照顾他起居生活,还要求赔偿,请问受工伤未签劳动合同如何赔偿?咨询网友:深圳 小林专家解答深圳华康
九级工伤解除劳动合同后可享受哪些待遇 近日,德阳王女士来电话咨询,她在一工厂工作已经快五年了,她想咨询两个问题:一是合同到期后,她不准备续签劳动合同了,她可以得到经济补偿金吗?二是她遭遇了工伤
农民合同制工人劳动合同期满未续订或者提前解除合同的,能否享受失业保险待遇? 农民合同制工人,是指企业、事业单位招用的具有农业户口,并且与招用单位签定了劳动合同的劳动者。《失业保险条例》(以下
“我是2012年4月1日到这家公司从事维修工作的。”老家在安徽的武某说,“刚从老家来宁波不久,也没什么社会经验,更没有签订书面劳动合同的概念。觉得能找到一份可以养
杭州的A小姐2003年8月与单位签定了5年的劳动合同,试用期为3个月。2004年8月27日,A小姐在社保站查寻缴纳记录时,发现单位未缴纳试用期(2003年8月-