用人单位发生变化的,工伤责任由谁承担? 2016-10-06
用人单位发生变化的,工伤责任由谁承担? 用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用
找到 工伤 相关内容48980条
用人单位发生变化的,工伤责任由谁承担? 用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用
恶意骗取工伤保险基金的该如何处理? 用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的
工伤保险待遇申请流程 细]工伤保险待遇申请流程 1、事故报告:事故发生后,用人单位应在24小时内电话报告劳动和社会保障局医疗保险处并向工伤保险管理服务局备案,5个工作日内提交《工伤事故备案
工伤保险赔偿项目 工伤保险赔偿更多>>工伤保险赔偿项目 工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准,是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职
工伤赔偿标准计算表 一、一级至四级伤残待遇标准 【一】一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×24个月 2、二级伤残补助金=本人工资×22个月 3、三级伤残补助金=本人
七级工伤赔偿标准 《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,
江苏省工伤保险条例办法将于6月1日起正式实施 《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》将于6月1日起正式实施。《办法》对一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的基准标准进行
山东省人社厅要求按建设项目参加工伤保险 山东省人社厅日前会同省住建厅、安监局、省总工会发出通知,要求本月10日起,建筑施工企业对参与建筑项目的所有不能按用人单位参保的职工