劳动者_无忧保

工伤维权成本高怎么做才对劳动者有利？律师支招> 劳动者在工伤维权过程中，不仅面临确认劳动关系难等，还将面临高成本：时间成本和经济成本。怎么做才对劳动者有利，我们请律师为大家支招

　　昨天，郑州市劳动保障监察支队发布去年的劳动投诉数据，2008年，共接待劳动者举报投诉27711起，比上年（2007年）增加2.24倍，其中反映工资问题的投诉增长2.93倍。　　“去年举报投诉成倍

下面来看一则关于劳动者维权的案例：2006年10月张某进入余姚某电器公司工作，去年2月底，张某患脑梗塞住院治疗。此时，张某才知道公司只为他缴纳了工伤保险，未缴

保护劳动者的权利指的是什么？　　现行劳动法规定的劳动争议仲裁时效为“自劳动争议发生之日起六十天”。这一时效规定是为了尽快解决劳动争议，但在实际执行中，有些劳动争议的情况比较复杂，在发生劳动争议后往往

    10月20日，省人社厅对近期人们咨询较多的人力资源劳动保障等问题逐一解答，供遇到类似疑问的人员参考。这些问题主要涉及劳动合同代管、社保卡密码修改和挂失、特殊工

　　四川省电力公司攀枝花电业局网源公司职工刘刚，1989年8月9日工伤，右脚切断，由攀枝花电业局安全监察部为其办了工伤证。1998年攀枝花市人社局在对全市伤残人员进行统筹管理清理时，刘刚本人未将原来

　　2014年6月的一天，一场突如其来的灾祸摧毁了临澧农民工张永福的幸福生活。当时，他正在工厂里维修机器，由于操作失误，致使左腿残疾。就在张永福对生活失去信心时，县工伤保险处为他支付了28000多元

　　尽管普通劳动者对养老金收支情况并不完全清楚，但大家不难从媒体网络不时传递的信息隐约觉察供需的不平衡。随着中国步入老龄社会进程的加快，这一矛盾势必日益加剧，造成这一格局的原因是多方面的，有历史遗留