0571-22931819
雇佣童工从事危重劳动罪是特殊主体吗 2017-08-07
雇佣童工从事危重劳动是一种及其恶劣的行为，童工的身心健康受到的严重的损耗，危重劳动对成年人来说完成起来是很不容易的，对于童工来说更是
社保资讯
社保资讯
-
-
非法使用童工的罚款标准是怎样的 2017-08-07
我国的法制进程近年来在不断的加快，国家注重对人们权益的保护，尤其是社会弱势群体，国家相关法律规定用人单位不能招未满十六岁的未成年人工
-
劳动法童工的规定有哪些？ 2017-08-07
在我们进行招收劳动者的时候，我们一般是有一定的要求和条件的，除了劳动者要符合用人单位的要求以外，还需要注意如果是劳动法童工是不得进行
-
劳动法怎样处罚童工，未成年工不得从事哪些范围内的工作？ 2017-08-07
根据我国法律的有关规定，未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者;而童工指的是未满16周岁的劳动者。这两者在实际中是有区别的，
-
劳动法规定童工投诉 2017-08-07
童工由于其心智尚未成熟，雇佣童工从事劳动是违法的，有的单位为了减少人工成本，而违反法律的规定使用童工。对于单位这样的违法行为，就要按
-
劳动法童工规定是怎样的 2017-08-07
随着我国经济的不断发展，我国更加关注公民的切身权益，特别是对弱势群体的关注，因此我国多部法律规定社会上的用人单位不能招用未满十六岁的
-
17岁打工算童工吗？ 2017-08-07
近年来童工现象时常发生，许多用人单位擅自雇佣童工，对自己和童工都造成了不好的影响。许多人对于童工年龄的划分并不清楚，不知道多少岁以下
-
1999年3月份算童工吗？ 2017-08-07
在我国，对于雇佣童工一直是明令禁止的，雇佣童工不仅不利于童工本身的发展，还会给社会带来不好的影响，而许多人对于童工的定义并不明确，不
全国统一客服专线： 0571-22931819
