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工伤保险争议如何处理，工伤认定发生争议如何处理？ 2017-08-02
一、工伤保险争议如何处理根据劳动部办公厅《关于处理工伤争议有关问题的复函》（劳办发[1996]28号）规定，（1）职工和用人单位对工伤认定问题发生的争议，当事人可向当地劳动和社会保障行政部门申诉或向
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工伤认定的标准是什么，工伤认定的时效限制有哪些 2017-08-02
一、工伤认定的标准是什么职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（1）在工作时间和工作场所内，因工伤原因受到事故伤害的；（2）工作时间前发生在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤
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工伤保险基金负担哪些费用，工伤保险事故范围的规定 2017-08-02
一、工伤保险基金负担哪些费用（一）符合工伤保险诊疗及药品目录标准的住院费、医疗费、药品费。（二）国家规定标准的辅助器具费。（三）一次性伤残补助金。（四）被鉴定为一级至四级伤残按月支付的伤残津贴。（五
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伤残抚恤的对象是哪些，伤残抚恤有什么待遇 2017-08-02
一．伤残抚恤的对象是哪些根据《伤残抚恤管理办法》第2条的规定，伤残抚恤对象包括下列中国公民：(1)在服役期间因战因公致残退出现役的军人，在服役期间因病评定了残疾等级退出现役的残疾军人。(2)因战因公
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轻微职业病用人能获赔偿吗，患职业病可要求精神赔偿吗 2017-08-02
一．轻微职业病用人能获赔偿吗职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。要构成《中华人民共和国职业
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职业病怎么处理，职业病是否可获工伤赔偿 2017-08-02
一．职业病怎么处理到当地有职业健康检查资格的医疗卫生机构进行体验。如怀疑为职业病，应向当地有资质的职业病诊断机构申请职业病诊断。申请诊断时，应提供相关职业史、体检证明、工作场所检测报告等资料。诊断后
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职业病怎么进行赔偿，职业病具体有哪些方面 2017-08-02
一．职业病怎么进行赔偿用人单位与劳动者签订劳动合同时，应当将可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和工伤保险等待遇如实告知劳动者，并在劳动合同中载明，不得隐瞒或者欺骗。这是从昨日云南省启动的《云
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工伤保险可报销哪些费用，工伤事故的赔偿如何计算？ 2017-08-02
一、工伤保险可以报销哪些费用(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二) 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位
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