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未签劳动合同上班受伤算工伤吗？ 2017-07-21
李先生：我是某公司保安，与公司劳动合同期满后，未续签劳动合同仍继续在原公司上班。我在上班时间被人打伤，请问能申请工伤认定吗
社保资讯
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发生工伤能否要求精神损害赔偿？ 2017-07-21
精神损害赔偿的目的在于抚慰。受害者在得到工伤保险赔偿后，因其精神受到极大的刺激和伤害，还需精神抚慰，应给予一定的精神赔偿金
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农业户口取消后，对农民参加社保有影响么？ 2017-07-22
今年，对于全国的农民来说，最大的事情并不是以往的国家下发的一号文件，农民们都会喜出望外，看看国家都颁布了哪些利农政策。今年最大的事情却是农业户口要取消了，农
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实习生也属于“工伤赔偿主体” 2017-07-21
上班的时候，因为工作意外受了伤，这算是工伤。这样的说法，是不少人理所当然的想法。可是如果受伤的人是名实习生，并不是正式员工
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在公司组织的活动中受伤算工伤吗？ 2017-07-21
在公司组织的活动中受伤算工伤吗?什么情况下算工伤?根据1996年8月原劳动部发布《企业职工工伤保险试行办法》的规定，职工由
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苏州市失业保险标准提高 2017-07-22
导语：小编从苏州市人力资源和社会保障局获悉，苏州市失业保险金最低标准由每月975元提高到每月1053元，首次达到千元以上。失业金的最高标准仍按1820元
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社保卡有什么用 社保卡查询余额怎么查？ 2017-07-22
【无忧保导读】:公司给员工申办了社保，但是你知道社保卡的用途吗?去医院看病时也要带上社保卡，但你知道这张卡有么作用的吗?社保卡是现在参保人拥有的一种凭证
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发生工伤解决途径有四种 2017-07-21
工伤纠纷的解决途径主要有和解、调解、仲裁和诉讼。如自己不明白，可以咨询或聘请专业律师，以便更好地保护自己的合法权益。
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